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【機關(guān)】新邵縣事業(yè)單位招聘公告

2013-11-07 來源:縣人力資源和社會保障局 點擊:

  為促進我縣各項事業(yè)可持續(xù)發(fā)展,經(jīng)縣委、縣政府研究決定,面向新邵縣公開招聘78名事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘職位及職位要求

招聘職位及職位要求具體見附件。

二、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

招聘公告經(jīng)邵陽市人力資源和社會保障局審查后,在新邵縣政府門戶網(wǎng)站(http://www.xinshao.gov.cn/)發(fā)布。

(二)報名

1、報名時間:2013年11月15日-17日(上午8:00-12:00,下午2:30-5:30)。

2、報名地點:新邵縣考試中心。

3、報名要求:符合報考條件者,本人持正式有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證、所報職位要求的相關(guān)資格證原件和復(fù)印件及報名費到現(xiàn)場照相報名(不接受委托他人報名),有工作單位的人員報考須提供本單位同意報考的證明原件,每個報考者限報1個職位。

4、報考者于2013年11月23日憑正式有效身份證到新邵縣考試中心領(lǐng)取準考證,考試地點見準考證。

5、報考者必須自愿遵守《邵陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》,并在報考時作承諾簽字。

6、每個職位招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)比例一般不低于1:3,達不到開考比例的職位,則相應(yīng)調(diào)整招聘計劃數(shù)。個別特殊專業(yè),達不到開考比例的職位是否開考,須報市人力資源和社會保障局批準并公示。

(三)考試

1、筆試

(1)筆試內(nèi)容: 筆試分公共科目和專業(yè)科目,公共科目筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(時政常識、職業(yè)道德、社會主義市場經(jīng)濟理論常識)和法律知識。專業(yè)科目筆試內(nèi)容為相應(yīng)職位的專業(yè)理論基礎(chǔ)知識。公共科目和專業(yè)科目滿分均為100分,分別占考試綜合成績的20%和40%。

(2)筆試時間:2013年11月24日上午

8:00-10:30 公共科目和專業(yè)科目

11:00-12:30 衛(wèi)生系統(tǒng)部分職位(不含會計員、管理員和網(wǎng)絡(luò)管理員職位)和計生系統(tǒng)B超職位的實際操作考試(采取筆答方式)。

2、面試(實際操作 )

(1)面試根據(jù)職位情況分別采取實際操作考試(采取筆答方式)或結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。

(2)衛(wèi)生系統(tǒng)的部分職位(不含會計員、管理員和網(wǎng)絡(luò)管理員職位)和計生系統(tǒng)的B超職位所有報考者均參加實際操作考試,實際操作考試采取筆答的方式,與筆試同時進行;其他所有職位按公共科目成績占20%、專業(yè)科目成績占40%的比例折算筆試成績從高分到低分按1:2的比例確定面試對象,如最后一名面試入圍對象有多名筆試成績相同者,則一并進入面試,面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。面試時間、地點另行通知。

面試(實際操作)滿分為100分,占考試綜合成績的40%。

3、成績合成

考試綜合成績=公共科目成績*20%+專業(yè)科目成績*40%+面試(實際操作)成績*40%。

(四)體檢:時間另行通知

根據(jù)招聘職位按考試綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象(考試綜合成績相同的,按專業(yè)科目成績從高分到低分排列名次)。體檢標準參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部[2010]19號)組織實施。體檢不合格者在體檢結(jié)束后三天內(nèi)由本人提出書面復(fù)檢申請,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。復(fù)檢不合格出現(xiàn)的職位空缺,可以從報考同一職位人員中,按考試綜合成績從高分到低分依次遞補一次。

(五)考察

體檢合格人員列為考察對象,考察按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩鶕?jù)擬聘職位要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況,并寫出考察意見。有下列情形之一者,考察為不合格:

1、不符合報考資格條件;

2、受黨、政紀警告及以上處分未解除;

3、曾經(jīng)被政法機關(guān)拘役、治安處罰;

4、曾經(jīng)被判刑;

5、違反計劃生育政策。

考察不合格被淘汰而出現(xiàn)職位空缺,可以從報考同一職位人員中,按考試綜合成績從高分到低分依次遞補一次。

(六)公示

經(jīng)體檢、考察合格的擬聘用人員在新邵縣政府門戶網(wǎng)站上公示7個工作日,接受社會各界監(jiān)督。公示期間如實名舉報有不符合招聘資格條件或考察條件的,經(jīng)查證屬實,取消聘用資格,取消后所缺職位不予遞補。

(七)聘用:

1、經(jīng)考試、體檢、考察、公示無異議或經(jīng)查實后無異議的擬聘用人員,按有關(guān)規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

2、聘用人員試用期按有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,試用期滿經(jīng)考察不能勝任本職工作者,予以解除聘用合同,不再遞補。

附件:2013年新邵縣招聘事業(yè)單位工作人員計劃與職位表.xls

 

新邵縣人力資源和社會保障局
新邵縣衛(wèi)生局
新邵縣交通運局
新邵縣水利局
新邵縣人口和計劃生育局
新邵縣林業(yè)局
新邵縣國土資源局
新邵縣司法局
新邵縣環(huán)境保護局
新邵縣體育局
新邵縣廣播電視臺
新邵縣煤炭局
二O一三年十一月六日

 

 

 

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